为了让新进员工尽快了解医院，熟悉工作，8月1日上午，我院在综合大楼十五楼学习室举行了2019年新进员工见面会。会议由程晓莉副院长主持，院领导、职能部门负责人、新进员工25人参加了会议。
首先程晓莉副院长向新进职工介绍了院领导和职能科室负责人，接着各位新进职工进行自我介绍。与会院领导朱文胜副院长、周勇副院长、何有力副院长分别对各自分管工作进行了介绍，并对新进职工提出了工作要求，希望他们能尽快熟悉工作，融入医院这个大家庭。
随后程晓莉副院长提出了六方面要求，一是角色的转变，尽快转换到工作的状态；二是做双师型人才，不仅专业技能精湛，而且能教书育人；三是树立终身学习的理念；四是遵守医风医德、师风师德；五是做好人生规划、职业规划、家庭规划；六是处理好各种关系。
最后，赖登祥院长向新进职工分享了他二十年多年的工作历程，阐述了“推动发展，落实服务，以人为本”的医院发展理念。一是医院文化，把“德”建立在人文精神的沃土上，想为人所想，成为职工自豪的医院、百姓满意的医院；二是医院发展，描述了医院近期目标、远期目标及学科建设等；三是医院服务，以人为本，一切为了病人，扩大医疗服务范围，到农村去、到社区去，促进全民健康。
高笋塘院区
国本路院区
